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Actualizado en: Viernes, Marzo 22 2019

Enfoques favorables a los negocios y basados ​​en derechos para alcanzar los ODS

Contenido por: Inter Press Service

Dilum Abeysekera es fundador y CEO de LEEG-net | LexEcon Consulting Group *

COLOMBO, Sri Lanka, febrero 5 2019 (IPS) - La Agenda 2030 para el Desarrollo Sostenible adoptada por todos los Estados Miembros de las Naciones Unidas en 2015 ha entrado en su cuarto año de implementación.

En términos del costo estimado y la cobertura universal de los países desarrollados y en desarrollo, es el programa de desarrollo más grande que se haya implementado para erradicar la pobreza, proteger el planeta y garantizar que todas las personas disfruten de paz y prosperidad.

LEEG-net (Red Global de Empoderamiento Legal y Económico - https://www.leeg-net.org) es una red multidisciplinaria de profesionales y una asociación pro bono para los Objetivos lanzada en enero, 2017 en respuesta a la llamada global a la acción ampliada por la Agenda 2030 para el Desarrollo Sostenible.

Desempeña un papel catalizador en la implementación de los ODS al promover la innovación legal y el empoderamiento de los grupos pobres y desfavorecidos para abordar el "mayor desafío global de erradicar la pobreza": el hilo conductor en todos los Objetivos 17.

Según LEEG-net, el enfoque en la innovación legal es una búsqueda continua de nuevas estrategias y formas de pensar acerca de lo que la ley puede hacer en el campo del desarrollo.

El enfoque en el empoderamiento legal como un enfoque del desarrollo basado en los derechos humanos es un intento de hacer que la ley funcione para los grupos pobres y desfavorecidos al mejorar su capacidad para resistir la pobreza y superarla.

LEEG-net vincula los dos temas en virtud de su importancia compartida para encontrar soluciones a los desafíos del desarrollo sostenible.

Estado actual de la implementación de los ODS.

El Informe sobre los Objetivos de Desarrollo Sostenible 2018 publicado por las Naciones Unidas revisa el progreso en el tercer año de implementación de la Agenda 2030.

El informe señala que la tasa de progreso global no está a la altura de las ambiciones de la Agenda, lo que requiere una acción inmediata y acelerada por parte de los países y partes interesadas en todos los niveles.

El informe 2018 SDG Index and Dashboards, publicado conjuntamente por Bertelsmann Stiftung y la Red de Soluciones de Desarrollo Sostenible (SDSN) de la ONU, proporciona una clasificación de países por el índice agregado de los ODS del desempeño general.

También presenta una evaluación actualizada de la distancia de los países para alcanzar los ODS. Los hallazgos clave incluyen:

(a) El Informe dice: “Por primera vez, podemos demostrar que ningún país está en camino de lograr todos los objetivos de 2030. Por ejemplo, Suecia, Dinamarca y Finlandia encabezan el Índice 2018 SDG, pero necesitan acelerar significativamente el progreso hacia el logro de algunos objetivos, incluidos el Objetivo 12 (Consumo y Producción Sostenibles) y el Objetivo 13 (Acción por el Clima) ”

(b) La mayoría de los países G 20 han iniciado la implementación de los ODS, pero subsisten importantes brechas.

(c) Las brechas de logros son mayores hacia la conclusión universal de la educación secundaria.

(d) Los países que experimentan conflictos han experimentado algunos de los cambios más marcados, particularmente hacia el logro del Objetivo 1 (Sin Pobreza) y el Objetivo 2 (Sin Hambre).

(e) El progreso hacia patrones de consumo y producción sostenibles es demasiado lento. Los países de altos ingresos obtienen sus puntajes más bajos en Goal 12 (Consumo y producción sostenibles) y Goal 14 (Vida bajo el agua).

(g) Los países de ingresos altos generan efectos de desbordamiento de ODS negativos.

Fundación de derechos humanos de los ODS.

La Agenda 2030 se basa en la Declaración Universal de los Derechos Humanos y otros tratados internacionales de derechos humanos.

Según un análisis del Instituto Danés de Derechos Humanos, alrededor del 92% de los objetivos de 169 SDG se basan en las disposiciones de los tratados internacionales de derechos humanos y las convenciones laborales.

LEEG-net percibe la Agenda 2030 y los ODS como una reafirmación de los derechos humanos universales que abarcan las tres dimensiones del desarrollo sostenible: social, ambiental y económico.

Los ODS pueden considerarse como un plan operacional basado en objetivos para la realización de los derechos humanos, incluido el derecho al desarrollo, tal como lo reconocen los instrumentos internacionales, regionales y nacionales.

La “fundación de derechos humanos” de la Agenda 2030 justifica la adopción de un enfoque basado en los derechos humanos para implementar los ODS. Un enfoque de desarrollo basado en los derechos humanos busca alcanzar objetivos de desarrollo siguiendo una hoja de ruta legal.

La Declaración Universal de los Derechos Humanos (1948), los dos Pactos Internacionales adoptados en 1966 respectivamente sobre Derechos Civiles y Políticos, y Derechos Económicos, Sociales y Culturales, junto con otros instrumentos de derechos humanos que operan a nivel internacional, regional y nacional, constituyen la hoja de ruta legal. de un enfoque del desarrollo basado en los derechos.

Con el objetivo de avanzar en la Agenda 2030 para el Desarrollo Sostenible, LEEG-net busca incorporar enfoques amigables a las empresas y basados ​​en los derechos humanos (o un enfoque holístico) en los planes de acción nacionales para la implementación de los ODS.

El mecanismo propuesto es la promoción del empoderamiento legal, económico y tecnológico de las personas, incluidos los grupos pobres y desfavorecidos dentro de la fundación de derechos humanos de los ODS.

Este proceso se visualiza en la infografía denominada SDG Temple of Justice, un esbozo de un proyecto desarrollado por el equipo LEEG-net (web: https://www.leeg-net.org/sdg-temple-of-justice).

Este plan busca priorizar políticas y acciones para promover ocho veces los derechos que se consideran imperativos para los países en desarrollo, en particular, si se quieren realizar plenamente los ODS.

Estos derechos, tal como se describen en los pilares de la infografía, son la igualdad de género, los derechos de propiedad, los derechos contractuales, los derechos comerciales, los derechos laborales, el derecho a un recurso efectivo, el derecho a la información y el derecho al desarrollo. Haga clic en los pilares de la infografía del Templo de Justicia de los ODS para ver cómo estos derechos tienen un impacto crítico en el logro de los ODS.

El compromiso de los Estados miembros de adoptar enfoques amigables para las empresas, incluidos marcos jurídicos y reglamentarios eficaces, promueve la innovación, el empleo y el crecimiento inclusivo.

Como lo demuestra la evidencia empírica, las acciones tomadas por las instituciones estatales que promueven, protegen y aseguran los derechos de las empresas (independientemente de su tamaño) han tenido un impacto directo en la reducción de la pobreza.

Las economías con mejor regulación empresarial tienen en promedio niveles de pobreza más bajos (Doing Business-2018, Banco Mundial). Tales compromisos son necesarios para ayudar a lograr los ODS 1, 2, 5, 8 y 10 en particular.

LEEG-net considera el puntaje de Facilidad para hacer negocios (EODB, por sus siglas en inglés) como un indicador efectivo para medir la "preparación para los ODS" de los marcos regulatorios de negocios nacionales.

El equipo de Doing Business del Banco Mundial desarrolló la puntuación EODB para indicar la posición de una economía en relación con las mejores prácticas regulatorias en relación con los conjuntos de indicadores 10: la mejor puntuación se establece en 100, y el peor desempeño se establece en 0.

LEEG-net cree que un número considerable de objetivos de SDG de la Agenda 2030 se puede cumplir fácilmente si los países mantienen una puntuación EODB de 80 o más.

Web: www.leeg-net.org | www.lexecongroup.com

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